|
Социальная ответственность и оптимизация затрат являются аспектами успешного бизнеса, особенно в условиях сложной экономической ситуации.
Мы рады предложить Вам решение для наполнения социального пакета сотрудников, повышения позитивного имиджа компании, снижения затрат в части фонда заработной платы.
Мы предлагаем Вам участие в открытом негосударственном пенсионном фонде «ОТП Пенсия».
ОПФ «ОТП Пенсия» поможет Вам организовать систему дополнительного пенсионного обеспечения на Вашем предприятии. Вы самостоятельно сможете определить количество участников от Вашего предприятия, в пользу которых будут перечисляться взносы. В зависимости от возраста, стажа, должности и квалификации сотрудников, Вы сможете установить как фиксированный размер взносов, так и рассчитать определенный процент от текущей заработной платы. Помимо премиальных, бонусов и других вариантов поощрения, Вы получаете дополнительный мотивационный инструмент, имеющий существенное преимущество с экономической точки зрения.
Участие в фонде дает возможность компании-вкладчику воспользоваться налоговыми льготами, предусмотренными законодательством Украины. Перечисленные в ОПФ «ОТП Пенсия» взносы в размере, который не превышает 15% от ежемесячной заработной платы каждого сотрудника, относятся на валовые расходы, что дает Вам возможность уменьшить базу налогообложения Вашего предприятия за счет налога на прибыль. Начисления в государственные социальные фонды на перечисленные в ОПФ «ОТП Пенсия» пенсионные взносы не производится.*
Сотрудничество с ОПФ «ОТП Пенсия» предоставляет возможность усилить эффективную кадровую политику компании, помочь в формировании надежного, профессионального, высокомотивированного и социально защищенного коллектива, дополнить или создать позитивное восприятие компании на рынке.
*Если размер перечисленных взносов каждому сотруднику не превышает сумму месячного прожиточного минимума, установленного для работоспособных лиц на первое января поточного года и умноженного на 1,4, то такие суммы взносов не облагаются налогом с доходов физических лиц (в 2009 году – 940,00 гривен).
| 
